Muốn doanh nghiệp tăng trưởng bền vững? Đừng bỏ qua pháp lý từ đầu
Pháp lý thường bị xem là “chuyện sau này tính” khi bắt đầu kinh doanh. Tuy nhiên, thực tế cho thấy, những doanh nghiệp không chuẩn hóa pháp lý từ đầu thường trả giá đắt hơn rất nhiều cả về tài chính, uy tín lẫn cơ hội phát triển.
Các vấn đề pháp lý doanh nghiệp thường gặp phải
Dưới đây là những lý do cho thấy vì sao doanh nghiệp nên xem pháp lý là một phần bắt buộc ngay từ giai đoạn khởi sự:
Chọn sai mô hình doanh nghiệp, hệ quả kéo dài
Nhiều startup chọn loại hình theo cảm tính (ví dụ: công ty TNHH cho “nhanh”) mà không phân tích kỹ về:
- Khả năng huy động vốn,
- Trách nhiệm pháp lý của các thành viên,
- Quy chế biểu quyết nội bộ,
- Cơ chế điều hành linh hoạt trong tương lai.
Kết quả là đến khi mở rộng quy mô, gọi vốn hay chia lợi nhuận… mới thấy rối vì cơ cấu không phù hợp. Việc thay đổi sau này thường phức tạp và tốn kém hơn rất nhiều so với làm đúng ngay từ đầu.
Ký kết, hợp tác không có cơ sở pháp lý dễ mất trắng
Khi bắt đầu kinh doanh, nhiều doanh nghiệp vội vàng triển khai hợp tác với nhà cung cấp, đối tác hoặc khách hàng mà không có hợp đồng rõ ràng. Hậu quả thường thấy:
- Bị từ chối thanh toán, không thể đòi nợ.
- Giao hàng xong nhưng bị hủy ngang cam kết.
- Tranh chấp nhưng không đủ cơ sở pháp lý để kiện.
Đừng đợi mất tiền, mất mối quan hệ rồi mới bắt đầu học cách “ký hợp đồng”. Doanh nghiệp thông minh luôn có luật sư rà soát ngay từ bản thảo đầu tiên.
Thiếu pháp lý bài bản, nhà đầu tư ngần ngại rót vốn
Khi doanh nghiệp bước vào vòng gọi vốn, việc đầu tiên nhà đầu tư kiểm tra chính là pháp lý:
Công ty thành lập có đúng quy định không?
Điều lệ, cơ cấu góp vốn rõ ràng chưa?
Có đang bị tranh chấp, kiện tụng, nợ thuế hay không?
Nhiều thương vụ đầu tư đã đổ vỡ chỉ vì pháp lý không minh bạch, dù mô hình kinh doanh rất tiềm năng. Sự thiếu sót ở giai đoạn đầu có thể làm doanh nghiệp “vuột tay” những cơ hội lớn nhất.
Thiếu điều lệ và thỏa thuận nội bộ dễ gây tranh chấp cổ đông
Trong giai đoạn khởi nghiệp, mọi thứ thường diễn ra trên tinh thần tin tưởng nhất là giữa những người sáng lập. Nhưng khi công ty bắt đầu có doanh thu, tăng trưởng tốt, ranh giới quyền lợi, trách nhiệm không rõ ràng sẽ dễ dẫn đến:
Mâu thuẫn phân chia lợi nhuận,
Tranh chấp quyền biểu quyết hoặc điều hành,
Thậm chí kiện tụng để giành quyền kiểm soát.
Tầm quan trọng của cổ đông trong doanh nghiệp
Chỉ cần một bản điều lệ công ty và thỏa thuận sáng lập viên được soạn đúng luật ngay từ đầu đã giúp phòng tránh hầu hết các tình huống kể trên.
Pháp lý không phải là thủ tục để "cho có", mà là nền tảng bảo vệ doanh nghiệp khỏi những rủi ro không đáng có. Làm đúng ngay từ đầu sẽ giúp doanh nghiệp tiết kiệm chi phí xử lý hậu quả, tạo dựng uy tín và sẵn sàng bứt phá.
Khi bắt đầu kinh doanh, nhiều người thường hỏi: “Nên mở công ty TNHH hay công ty cổ phần?”, “Góp vốn bao nhiêu là hợp lý?”, “Có cần thêm người đồng sáng lập không?”. Những câu hỏi tưởng chừng đơn giản này lại ảnh hưởng sâu sắc đến cách thức doanh nghiệp hoạt động, chia sẻ lợi ích và phát triển trong tương lai.
Ví dụ, nếu bạn muốn khởi sự với quy mô nhỏ, ít cổ đông và cần kiểm soát chặt dòng tiền, công ty TNHH hai thành viên có thể là lựa chọn phù hợp. Nhưng nếu bạn đặt mục tiêu mở rộng nhanh, tìm kiếm nhà đầu tư hoặc niêm yết, mô hình công ty cổ phần sẽ linh hoạt và hấp dẫn hơn về mặt cấu trúc sở hữu.
Không chỉ dừng lại ở việc “gợi ý mô hình”, chuyên gia pháp lý còn tư vấn cách chia tỷ lệ vốn góp để tránh tranh chấp sau này, cảnh báo các ràng buộc giữa các bên sáng lập, và xây dựng điều lệ công ty phù hợp với từng chiến lược phát triển.
Một chuyên gia pháp lý hoặc đơn vị tư vấn doanh nghiệp có thể giúp bạn nhìn rõ toàn cảnh
Ngoài ra, mỗi ngành nghề kinh doanh đều có những điều kiện pháp lý riêng. Có ngành yêu cầu vốn pháp định, có ngành buộc người đại diện phải có chứng chỉ hành nghề, hoặc phải xin giấy phép con trước khi hoạt động. Nếu không có tư vấn pháp lý, doanh nghiệp dễ bị “vướng” giữa chừng, thậm chí không thể triển khai đúng kế hoạch đã đặt ra.
Tóm lại, lựa chọn loại hình doanh nghiệp không đơn thuần là chọn một “chiếc áo” hợp thời mà cần có sự đồng hành từ người hiểu luật để chiếc áo đó vừa vặn, bền vững và có thể mở rộng khi bạn lớn lên. Pháp lý không làm thay ý tưởng kinh doanh, nhưng chắc chắn giúp bạn tránh những bước đi sai lầm từ khâu đầu tiên.
Rất nhiều chủ doanh nghiệp từng chia sẻ: “Lúc đầu tôi cũng tự tìm hiểu pháp luật, tra cứu Google, hỏi bạn bè… rồi mày mò làm theo. Bạn hoàn toàn có thể tự làm nhưng với khối lượng thông tin pháp luật thay đổi liên tục, rủi ro ẩn sau những chi tiết nhỏ nhất, thì việc đồng hành cùng một đội ngũ am hiểu và giàu kinh nghiệm sẽ giúp bạn tiết kiệm thời gian, chi phí, và đặc biệt là sự bình an trong vận hành.
Đội ngũ luật sư chuyên môn cao hơn 10 năm kinh nghiệm trong ngành
Tia Sáng Law là đơn vị chuyên tư vấn pháp lý cho doanh nghiệp vừa và nhỏ, startup và các tổ chức đang trên đà mở rộng. Với đội ngũ luật sư nhiều năm kinh nghiệm trong mảng doanh nghiệp - đầu tư - lao động - sở hữu trí tuệ, Tia Sáng Law không chỉ giúp bạn xử lý hồ sơ, mà còn đồng hành như một “bộ phận pháp chế thuê ngoài”, luôn sẵn sàng hỗ trợ khi bạn cần.
Lý do nhiều doanh nghiệp chọn Tia Sáng Law ngay từ giai đoạn khởi sự:
- Tư vấn loại hình doanh nghiệp và cơ cấu cổ phần phù hợp với mục tiêu phát triển dài hạn
- Soạn thảo điều lệ công ty, hợp đồng góp vốn, thỏa thuận sáng lập… chuẩn luật, rõ ràng quyền lợi
- Hỗ trợ đăng ký nhãn hiệu, bảo hộ thương hiệu từ sớm để tránh tranh chấp sở hữu trí tuệ
- Cung cấp dịch vụ pháp lý trọn gói từ thành lập doanh nghiệp, xử lý hồ sơ nội bộ đến tư vấn định kỳ
- Đồng hành như một bộ phận pháp chế ngoài doanh nghiệp, phản hồi nhanh, linh hoạt theo từng giai đoạn tăng trưởng
Bạn không cần phải xoay sở một mình giữa rối rắm thủ tục và rủi ro pháp lý, liên hệ ngay Tia Sáng Law đồng hành cùng bạn từ lúc khởi sự cho đến khi doanh nghiệp tăng trưởng mạnh mẽ.